＜新聞分享＞「106年中油僱員招考」嚴查電子舞弊！

台灣中油公司106.12.23舉辦僱用人員招考，由於106年8月才爆發中油查出105年、104年僱用甄試遭作弊集團攻陷，因此中油在試場嚴陣以待，加強各種防弊措施，不但NCC國家通訊委員會派出「電波定向監測車」到考場巡檢，還特別由NCC人員與專業人員手持金屬探測器等儀器，在考場內來回掃描，考生違規帶入工程用計算機也被盤查，不少考生表示「感覺盯好緊喔」，也有考生說「監考人員一直來回好多趟巡查。」

由於105年中油僱員招考爆發重大舞弊，查獲考生以120萬元至180萬元代價，委託舞弊集團以電子設備或偽造證件槍手代考，最後共有16名員工遭到開除處分。

106年傳出國營事業招考遭舞弊集團攻陷；台灣中油105年10月辦僱員甄試遭檢舉有舞弊，中油106年3月解僱16名疑涉舞弊的新進員工，並在8月公布調查結果再揭1新進員工找現職員工當槍手代考、3名104年錄取的員工也涉弊，5人均被解職或自行離職。此外中油還揭發106年7月舉辦的台電招考，也有5人涉電子舞弊，甚至直指台電和中油多項舞弊與13年來在各考試涉弊的陳文琪集團有關，未來將再加強防弊措施。

中油說，這次考試共有百餘人不符考試規則，多數是未帶雙證件或證件照片比對未通過，但加強查緝下，有查獲多起電子舞弊案，包括使用隱藏式耳機或收取異常電波，有人因此自動第二節罷考或被留置考場。之後如經清查確認，舞弊屬實者5年內禁止報考中油任何考試。

106年中油僱用人員甄試106.12.23同步在台北、台中、高雄3考區10考場舉行，總計有1萬8289人報考，1萬5887人到考，到考率86.9％，略低於去年88％。中油預計錄取1388人，平均錄取率約8.7％。考上後明年4月進用，起薪2.7萬元起，之後逐級調升。(資料來源：1061224蘋果日報)

※相關考情，請參閱「107年台灣中油公司招考」EDM。