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2018/09/25

<報名通知>「107年第2次台電公司新進僱員甄試」 9/13 ~ 26報名,12/23考試,錄取758人。

「107年度第2次台灣電力公司新進僱用人員甄試」定於9月13日至26日報名、12月23日考試,錄取758人;年齡不限、性別不拘,高中職以上、即可報考;有意參加「台電公司僱員招考」之考友,請把握機會,儘早準備!

一、甄試類別、筆試科目:

類別
筆試科目(配分)
共同科目專業科目A
專業科目B

電力
技術
人員

1.配電線路維護

國文(10%)

英文(10%)

物理(30%)基本電學(50%)
2.輸電線路維護輸配電學(30%)基本電學(50%)
3.輸電線路工程輸配電學(30%)基本電學(50%)
4.變電設備維護輸配電學(30%)基本電學(50%)
5.變電工程輸配電學(30%)基本電學(50%)
6.電機運轉維護電工機械(40%)基本電學(40%)
7.電機修護電工機械(40%)基本電學(40%)
8.儀電運轉維護電子學(40%)基本電學(40%)
9.機械運轉維護物理(30%)機械原理(50%)
10.機械修護物理(30%)機械原理(50%)
11.土木工程工程力學概要(30%)測量、土木、建築工程概要(50%)
12.起重技術物理(30%)機械及起重常識(50%)
13.電銲技術物理(30%)機械及電銲常識(50%)
14.化學工程環境科學概論(30%)化學(50%)

綜合
行政
人員

15.綜合行政

國文(20%)
英文(20%)

行政學概要、法律常識(30%)企業管理概論(30%)
16.會計

國文(10%)
英文(10%)

計審計法規(30%)會計學概要 (50%)
17.影音後製動畫特效色彩原理、設計概論(40%)分鏡腳本設計(40%)

二、甄試方式:
(一)初(筆)試:
共同科目:國文為測驗式試題及寫作一篇,英文採測驗式試題。
專業科目:專業科目A採測驗式試題;專業科目B採非測驗式試題。
(二)複試:
1.查驗證件
2.體能測驗及現場測試
3.實作測試
4.口試(儀態、言辭、才識)

三、訓練僱用:
(一)訓練:錄取人員需接受課程、實習訓練、工作訓練,合計1年。
(二)僱用:錄取人員訓練期滿成績合格,始由公司以新進雇用人員正式僱用。

四、薪資待遇:
(一)訓練期間:課程及實習訓練期間,每月支給生活津貼23,000元,工作訓練期間比照評價5等1級支給待遇(目前為月支27,988元)。
(二)正式僱用:按規定支給評價6等1級薪給(目前為月支31,487元),其後升遷悉依台電公司相關規定辦理。

五、其他:
(一)「107年台電公司新進雇員甄試」相關事項以「正式公告」為準。
(二)詳細應考事項,請參見「台灣電力股份有限公司107年12月新進僱用人員甄試簡章」。
※相關考情,請參閱「107年台電新進雇員甄試」EDM。


<請接受社團機構提供的服務.請參加社團機構辦理的輔導>

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