＜新聞分享＞迎接大退休潮！108年「中華電信」徵才1,600人！

迎接大退休潮，中華電信統計，自2019年開始，5年內將有5000人退休。對補足退休人力，中華電信指出，108年預計徵才1600人。

中華電信集團子公司加上母公司員工人數約3.3萬人，母公司人數約2.4萬人。然而戰後嬰兒潮時期的員工在這幾年陸續退休，中華電信進到5年退休潮，預計將退休5,000人，其中有8成都是固網人才。

為了因應2020年推出5G商用網路，電信業最近面臨到企業轉型，中華電信更訂下，要在「物聯網、AI人工智慧、大數據、AR/VR、自駕車」5大領域建構生態鏈目標。加上近來中華電信組成「國家隊」要進攻「純網銀」執照，將觸角伸進金融數位化、金融創新等創新應用服務。

中華電信指出，預計招募1600人，除補足退休人力缺口，並納入AI、大數據等新科技人才，認為是一個換血的過程。

「中華電信股份有限公司所屬機構 108 年從業人員(基層專員)遴選」預定6月報名(網路報名)，7月第一試筆試，9月第二試口試，(正確日期以正式公告為準)；年齡不限、性別不拘，大專以上、即可報考；有意進入「中華電信」服務之考友，請把握機會，儘早準備！

※相關考情，請參閱「108年中華電信公司招考」EDM。